Ce n’est un secret pour personne, la pénurie de travailleurs amène des défis de taille pour les gestionnaires et dirigeants d’entreprises. Comment sortir du lot afin d’attirer de nouveaux candidats et surtout s’assurer de ne pas perdre le personnel en place ?

J’en parle dans mon tout premier article de blogue pour Innovation et développement économique Trois-Rivières.

Voici 5 façons créatives de rendre les employés plus heureux:

https://www.idetr.com/fr/blogue/5-facons-creatives-de-rendre-vos-employes-plus-heureux

Pour écrire cet article, j’ai eu la chance de mener deux entrevues fort intéressantes avec des représentants de Coefficient RH et Concordial-Cabinet-Conseil.

Bonne lecture!